社招三个月试用期正常吗
杭州市西湖区律师网
2025-05-20
社招三个月试用期在法律规定范围内，属正常。依据《劳动合同法》，三年以上合同试用期可达六个月，因此三个月试用期合法。若违法延长试用期，将损害员工权益，影响劳动关系稳定。
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